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国有企业人力资源绩效考核管理机制探究-中国科技投资2025年26期

国有企业人力资源绩效考核管理机制探究

作者:王梦娇 字体:      

DOI:10.12433/zgkjtz.20252649

作为中国经济发展的中流砥柱,国有企业是稳定社会的关键力量,在国民经济体系中占据着举足轻重的地位。然而,伴随市场经济的蓬勃发展与全球化进程的迅猛推进,市场竞争愈发白热化,外(试读)...

中国科技投资

2025年第26期