当前，公立医院正处于深化改革和转型升级的关键时期，而人才作为医院发展的核心资源，其重要性愈发凸显。然而，由于种种原因，公立医院普遍存在人才流失严重、人才结构不合理等问题，严重制约了医院的可持续发展。在（试读）...
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