一、传统制造企业绩效反馈环节存在的问题
1.反馈时序离散化与系统断裂传统制造企业的绩效反馈环节存在反馈时序离散化的结构性缺陷,绩效反馈多依附于年度、半年度考核,呈现“事件驱动”而非“过程驱动”特征。研究(试读)...