DOI ：10.12433/zgkjtz.20250751
当前，高质量发展已经成为公立医院发展的关键方向。人力资源管理作为医院管理的核心环节，其效率和质量直接影响医院的整体运营效能和患者的满意度。然而，在现有的公立医院人力资源（试读）...
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