华为企业正式对外发表“韬(τ)定律”,提出用“时间缩微”替代传统的“几何缩微”思路,通过“逻辑折叠”等原创技术,实现半导体与电子系统的持续演进。这是中国企业首次在全球半导体领域提出指导产业发展的新原则。 一项技术定律能否被产业公认仍需长期实践检验,但作为产业发展路径的全新探索,中国半导体企业已然吹响了从规则跟随迈向范式引领的号角,为“后摩尔时代”的产业发展提供了极具创新性的中国方案,也给企业科技
构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局,是以习近平同志为核心的党中央根据我国发展阶段、环境、条件变化,审时度势作出的重大决策,是习近平经济思想中具有重大理论创新和实践价值的原创性、标识性概念。自首次提出以来,加快构建新发展格局的战略内涵持续深化、实践要求不断升级,成为新时代引领我国经济高质量发展、护航中国式现代化行稳致远的重要部署。 蕴含深刻理论内涵和实践价值 构建以国内大
秦岭丹江畔,陕投集团商洛发电二期2×660MW项目(以下简称“商洛发电二期项目”)建设鏖战正酣。2000多名建设者顶着日头轮班奋战,全力冲刺“双机”年内投产目标。 这个总投资50多亿元的扩建项目,是陕西省“十四五”重点能源建设项目。建成后,将进一步强化陕西电网运行能力,以清洁高效、智能低碳的运营模式,赋能地方经济社会发展。 “近期气温持续攀升,但建设者热情不减,为了实现年内‘双机’投产目标,大
国有企业作为国民经济的重要支柱,在推动社会经济发展中发挥着不可替代的作用。党建作为国有企业的“根”和“魂”,始终贯穿于企业发展的各个层面,对引领企业发展具有核心作用。然而,如何通过党建引领实现人力资源管理的创新成为亟待解决的重要课题。 一、党建工作在国有企业中的地位与作用 党建工作在国有企业中具有重要的地位和作用,是企业持续健康发展的重要保障。国有企业承担着实现国家经济发展战略、服务社会公共利
资金作为企业生存与发展的核心要素,其管理水平直接关乎企业经营安全与可持续发展能力。资金管理是对企业资金运动全过程进行系统性规划、组织、协调、监督与控制的管理活动,其核心目标在于保障资金有序流转,提升资金使用效率,进而增强企业盈利能力。资金管理具体涵盖资金筹集、投放、回收及分配等环节的统筹管理,可以实现资金的最优配置与高效运作,降低资金链断裂风险,提高整体资金效益。跨境物流企业作为全球化运营的典型
一、研究背景 1. 精细化管理理念的兴起与实践。现代企业管理是以适应动态环境为核心,通过技术赋能、数据驱动和生态协同,实现组织创造价值方式的根本性革新。精细化管理作为现代企业管理的重要方法之一,其本质是将管理精度从“分米级”提升到“纳米级”,构建企业在复杂环境中的微观优势。通过精细化管理能够促使企业的管理精度达到质的飞跃,进而大幅度提高企业的管理效率和质量。 全面预算管理作为现代企业管理的一种
由于经济全球化以及市场经济的不断变化,企业面临的风险变得越来越多,并且具有不确定性特征。当前,风险已经成为影响企业生存和发展的重要因素,企业不仅要面临传统的财务风险和经营风险,还要承担战略风险、合规风险、技术风险、声誉风险等各种新兴的风险。内部控制是企业为了保证经营管理的有效性、财务报告的真实可靠性以及遵守有关法律法规等目的所制定并实施的一系列控制政策及程序。其最终目的是合理保证企业实现经营目标。
2019年国务院国资委印发《关于加强中央企业内部控制体系建设与监督工作的实施意见》,后陆续印发44号文、24号文等配套文件,进一步要求强化资金密集、资源富集等重点领域的风险管控。从实践来看,多数大型企业虽已建立内控体系,但仍普遍存在“重形式、轻落地”的现象。 在此背景下,大型企业尤其是交通运输、能源等涉及国计民生的行业,因资产规模大、运营里程长、业务节点多等特点,其传统内控体系逐渐暴露出管理标准
随着人口老龄化趋势不断加剧,劳动力市场年龄结构老化对国有企业人力资源管理提出了新的挑战与机遇。职场成功老龄化的实现离不开科学合理的人力资源管理模式支撑,年龄包容型人力资源管理作为一种兼顾各年龄段员工需求的战略性管理理念,对推动国有企业职场成功老龄化具有重要意义。 一、研究背景 (一)人口老龄化趋势下国有企业人力资源管理的挑战与机遇 当前国内人口结构的持续变化使得劳动力市场呈现年龄老化的趋势,
国有资产是指国家以各种形式投资、拨款或依法取得的各类财产和财产权益的总称,涵盖经营性、行政事业性和资源性三大类。广义上包括国家所有的有形资产、无形资产及资源性资产,狭义上主要指国家在企业中拥有的资本及其权益。其本质是全民所有,由国家代表行使所有权。在国家大力倡导厉行节约、坚持过紧日子的背景下,不少中小型企事业单位普遍面临着财政投入收紧、存量资产体量较大但利用不足的现实矛盾。如何把长期闲置、低效运转
在新医改和公立医院高质量发展政策全面推进的背景下,医院运营成本控制与精细化管理水平已成为衡量其综合实力和可持续发展能力的关键指标。总务物资作为医院日常运行的重要保障基础,涵盖医疗耗材、办公用品、设备配件等多个方面,其管理的科学性、规范性和有效性,直接决定了医院的成本结构、资源利用效率和整体运营质量。本文结合厦门大学附属第一医院在总务物资预算定额管理方面的实践经验,从组织架构搭建、职责明确划分、实
人工智能新技术带来新的管理方法,为企业招聘管理提供了新的手段和方式。人工智能作为一种颠覆性的技术,在招聘管理方面可以带来全新的转型方式,同时AI招聘工具可以快速对海量的应聘人员的数据信息进行收集,利用模式识别与预测分析等功能协助企业对人才进行选拔与评定,并得到了业界的广泛关注。许多企业都开始积极尝试将AI技术应用到招聘场景中,虽然技术导入给企业带来了工作效率的提高,但现实中并不是所有技术导入都能获
建筑央企作为我国基建领域的中坚力量,承担着重大工程建设、产业链引领的核心使命,其供应链覆盖勘察设计、建材采购、施工安装、运维服务等多个环节,涉及主体多、链条长、地域广,受政策、市场、自然环境等多重因素影响,风险传导性强、影响范围广。近年来,全球经济复苏乏力、供应链重构加速,国内建筑行业面临产能优化、绿色转型、合规升级等多重挑战,叠加疫情防控常态化、原材料价格波动、地缘政治冲突、环保政策收紧等各类
消费行为的数字化与碎片化推动企业整合线上线下触点,使全渠道营销成为主流范式。企业通过多元界面与消费者互动,以突破时空限制,提升市场覆盖与销售转化。然而渠道融合在创造协同的同时,亦带来成本管理的空前复杂性:营销费用广泛渗透于流量获取、内容运营、订单履行及跨渠道支持等环节,且各项成本深度交织,导致成本源头与责任归属模糊。面对此困境,传统成本核算方法显露出明显局限。无论是将营销费用整体作为期间费用,还是
公立医院正处于从规模扩张向提质增效、从粗放管理向精细化治理、从要素投入向人才技术要素驱动的关键转型期。人力资源作为医院的第一资源,其管理模式亟需与互联网、大数据、物联网、人工智能等新技术深度融合,形成标准化、系统化、便捷化与决策化的管理新范式。国家层面相继提出推动公立医院高质量发展与数字化转型的战略要求,医院需要以数字化手段重构人事全流程、打通数据要素流通堵点、提升决策与服务效能,从而支撑临床一线
随着市场环境的日益复杂和企业运营规模的不断扩大,传统的财务管理模式已逐渐无法满足现代企业对资金高效利用和精细化管理的需求。资金调度不灵活、信息化建设滞后以及缺乏统一的资金管控平台,导致了资金利用效率低下和风险防控不足。为了提升企业财务管理水平,提高资金的使用效率,越来越多的企业开始探索资金集中管控模式。本文将深入分析企业财务管理的现状与问题,并提出优化资金集中管控模式的具体路径,以期为企业提供更
当鲁碧集团在“十四五”收官之年开启第三次创业,这家拥有55年历史的建材企业正面临双重挑战:外部承受着建材市场量价齐跌、环保限产(年错峰生产120天)的生存压力;内部推动着从传统辅料生产向“内陆+沿海”双轮驱动的战略跃迁。在此背景下,青岛、日照等四大高端项目的加速推进,不仅关乎新赛道的抢滩布局,更决定着企业能否突破“保生存”困境。历史经验表明,鲁碧的稳健发展根植于“党企融合”基因——而此刻,这一传统
一、引言 在前复杂多变的国内外经济环境下,企业家精神作为推动企业创新与可持续发展的核心要素,对于国有企业转型升级具有特殊重要意义。习近平总书记深刻指出:“市场活力来自于人,特别是来自于企业家,来自于企业家精神。”这一重要论述揭示了企业家精神在经济发展中的关键作用。国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,其企业家精神不仅体现在经济效益创造上,更蕴含着对党和国家事业的忠诚、对社会的责任
当前,全球制造业正经历着以“数字化、网络化、智能化”为核心的第四次工业革命,智能制造已成为衡量国家制造业竞争力的核心指标。根据工业和信息化部2024年发布的《智能制造发展年度报告》最新数据显示,我国规模以上工业企业关键工序数控化率已达到55.7%,数字化研发设计工具普及率达到77.0%,较2020年分别增长12.3和15.6个百分点,数字化转型成效显著。然而,在这一转型浪潮中,大量成立于上世纪七八
《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》第三条明确指出:“坚持党建工作与生产经营深度融合,以企业改革发展成果检验党组织工作成效。”这一规定从党内法规层面确立了融合的基本原则。然而,十年来,尽管制度框架日趋完善,基层实践仍普遍存在“有形无神”“为融而融”的形式主义倾向。大量融合举措停留于会议拼接、项目冠名或载体挂牌,未能有效提升组织战斗力与经营绩效。 究其深层原因,现有探索多聚焦于“事”的层
随着全球环境污染问题和能源危机问题的不断升级,积极推动能源绿色低碳转型发展已成为各国共识。生物质能源以农业、畜牧业、林业、工业有机废弃物为原料,通过特定的工艺,转为可再生的绿色能源,既能解决环境污染问题,又能产生清洁能源;既能解决农业废弃物处置问题,又能减缓传统化石能源依赖问题,具备显著的经济、生态与社会效益。 生物质能源行业完美契合环境保护、能源转型、粮食安全等行业发展需要,发展前景广阔,应用
国企作为重要的国民经济支柱,在现代化建设、大众生产生活中发挥关键作用。经济全球化深入发展、国际竞争格局深刻调整,国有企业面临日益激烈的竞争趋势,亟待提升自身的核心竞争力。国有企业传统发展模式依赖资源投入与规模扩张,目前已无法满足高质量发展要求。国有企业改革目前进入攻坚阶段,机制创新成为突破发展瓶颈核心抓手。而且,伴随着科技革命与产业变革加速推进之下,需要国有企业在技术创新、管理模式、治理体系等方
在经济结构调整深化、市场化改革持续推进的时代背景下,传统投资运营企业正面临市场竞争加剧、投资回报承压、发展模式粗放等多重挑战。过去以规模扩张为核心的发展路径,已难以适配高质量发展的要求。加快转型升级步伐,实现从“规模驱动”到“效益驱动”、从“投资经营”到“经营投资”、从“传统运营”到“精益运营”的三重转变,成为投资运营企业突破发展瓶颈、筑牢核心竞争力的必然选择。本文结合行业发展趋势与企业实操经验,
人力资源配置效率是评估现代企业管理水平的核心指标之一。对国有企业而言,这需要兼顾市场化资源配置基本逻辑与特殊产权结构、行政管理惯性的双重约束。2023年《关于深化国有企业改革推进高质量发展的指导意见》,明确推进国企人力资源市场化改革,破除“铁饭碗”机制,构建以绩效为核心的激励约束体系;2025年进一步将人力资源配置效率纳入国企经营业绩考核核心指标,倒逼企业加快市场化改革步伐。然而,政策顶层设计与
当今社会,各行各业都面临着新媒体技术发展带来的巨大冲击,我国职业教育财经类专业同样面临着人才培养与行业需求不相符的结构性矛盾。财经行业的业务形态与岗位能力要求在新媒体技术的冲击下发生了重塑,这要求职业教育的培养模式、课程体系与教学方法必须发生改变。 一、引言 当前,以大数据、人工智能为代表的新媒体技术加速迭代,推动全球经济进入数字化、智能化转型的深水区。财经领域作为经济活动的核心枢纽,正经历着
随着能源需求的不断增长以及新能源比重不断攀升影响电网稳定,火电厂在我国能源体系中起到压舱石作用。由于面临着设备老化、人员配置等诸多问题,传统静态管理模式已经很难处理复杂设备环境以及突发故障等问题,动态人员配置是提高管理与生产效率的重点。本文在多因素分析的基础上提出了一种将实时数据监控和智能化管理相结合的动态配置方式,并从设备状态、人员技能以及作业环境三个层面对维护人员进行了优化调度,促进火电厂运行
一、引言 随着全球气候变化压力加剧与可持续发展理念的深入推进,我国于2020年明确提出“碳达峰、碳中和”目标,能源结构低碳化成为国家战略核心之一。电力行业作为碳排放总量最大的行业之一,肩负着推动能源转型和绿色发展的关键任务。与此同时,清洁能源、智能电网、储能技术和碳市场机制等新要素不断涌现,深刻改变了行业运行逻辑与企业发展路径。 大集体企业作为国有企业体系中的历史遗留部分,其改革与转型面临新的
习近平文化思想是新时代党领导文化建设实践经验的科学总结,是对马克思主义文化理论的重大创新与丰富发展,是习近平新时代中国特色社会主义思想的文化篇章。党建文化作为国有企业贯彻落实习近平文化思想的重要载体,是企业坚持党的领导、加强党的建设的集中体现,是国有企业固本培元、铸魂育人的文化根基,对企业各项工作的开展具有重要引领作用。对此,国有企业应强化使命担当、注重创新引领、深化融合发展,积极探索习近平文化思
习近平总书记在党的十九大报告中对基层党建工作提出“要以提升组织力为重点,突出政治功能,把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒”的创新要求和期望,国有企业在国家经济中占据主导地位,需发挥引领作用,创新基层党建工作并提升规范性,确保“坚持党对国有企业的领导不动摇,发挥企业党组织的领导核
国铁企业作为国家经济发展中的一个重要组成,占有重要地位和作用。随着国家经济水平的不断提升,促进了国铁企业蓬勃发展,在这样一种发展背景下,对于如何加强基层党组织建设与员工凝聚力提升,成为当前国铁企业所面临的一个主要问题和探讨话题。在国铁企业生产经营与发展这一过程中,基层党组织发挥着重要“战斗堡垒”作用,是连接企业与员工之间的有效“桥梁”。其建设水平的高低对于企业员工的工作积极性与企业的决策执行能够
我国经济已经进入高质量发展的阶段,基础设施建设已经迈入规模化、智能化、绿色化的时代,建筑企业在基础设施建设当中发挥着极其重要的作用,承担了重大的社会责任和发展使命。加强基层党建工作是项目部落实新时代党的建设总要求,担当起国有企业使命责任的必然选择。新形势给项目部基层党建带来了新的发展机遇,也对项目部基层党建提出了更高的实践要求。本文以项目部基层党建高质量发展为研究对象,明确党建发展核心方向,构建科
党建品牌建设是推进党建工作创新、巩固党建工作成效、提升党建工作影响力的重要方式,党建品牌作为创新党建工作的有效路径,用品牌理念带动党建、用品牌标准评估党建、用品牌技术推进党建,用品牌形象展示党建,用品牌效应衬托党建,以市场化品牌的运作模式,形成易于推广、乐于接受、便于实践的品牌符号和品牌理念,将党建工作的内涵与张力通过品牌这一载体向外辐射,转化为企业可持续发展的竞争力。 一、引言 甘肃省烟草专卖
一、引言 (一)研究背景 党的二十大报告强调,坚持大抓基层的鲜明导向,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。对科技型工程企业而言,党建既是政治责任,也是凝聚人心、激发活力、提升核心竞争力的重要保障。当前工程行业市场竞争加剧、科技迭代加速,面临技术创新、市场拓展、风险防控等多重挑战,迫切需要政治、作风、能力全面过硬的高素质队伍作支撑。 传统管理模式存在考核标准模糊、激励方式单一、党建
一、引言 自制造强国战略提出以来,制造企业提质增效、转型升级,成为各方共同关注的重要课题。我国制造强国发展指数在过去十年中不断攀升,在全球排名处于中上游水平。然而,新一轮的行业转型挑战也愈发严峻,传统制造企业普遍遭遇市场饱和、生产流程效率低下、能源消耗过高等结构性问题。制造业作为中国实体经济的核心支柱,如今正处于新旧动能转换的关键节点。 “新质生产力”一词最早是由习近平总书记在2023年9月的黑
“智改数转”是推动制造业高质量发展的关键路径,是推动辽宁全面振兴取得新突破的战略抓手。作为我国重要老工业基地,辽宁省在推进制造业“智改数转”过程中既具备产业基础完备等发展优势,也面临着企业数字化能力分化明显、多主体协同机制不完善、转型内生动力不足等现实约束。基于价值共创理论与生命周期理论,本文构建“多主体协同—生命周期演进—能力成熟度提升”分析框架,系统分析辽宁省制造业“智改数转”的实践机理与发展
本文聚焦于鲍山街道的经济运行现状,通过对该地区工业、建筑业、商贸业与服务业的分析,探讨了其发展特点与面临的挑战。随着城市化进程的推进,鲍山街道的产业结构逐渐多元化,经济持续增长。市场竞争、资金短缺、用工难等问题仍制约着地区经济的进一步发展。通过深入分析,本文提出相应的政策建议,为推动该地区经济的高质量发展提供了理论支持和实践指导。 一、鲍山街道经济现状概述 1. 地理与社会经济背景。鲍山街道位
企业高管执行能力与组织绩效之间存在紧密的正向关联。战略执行时绩效实现的核心桥梁,高管团队将战略规划转化为具体行动计划和资源分配方案的能力,直接影响目标达成效率。执行力强的管理者能快速制定可操作路径,确保团队行动与战略对齐,从而提升绩效产出效率。高管通过动态调整机制高效执行战略计划,高效执行包含对执行过程的实时监控与纠偏,高管根据市场变化及时调整策略避免目标偏离,保障绩效稳定性,通过跨部门协作打破部
在常态化不确定性加深的全球经济环境下,组织韧性被视为企业获取可持续竞争优势的重要能力(Benitez J,2025)。专精特新企业作为创新与产业链稳定的关键主体,其韧性水平不仅关系企业自身的生存与成长,也具有宏观层面的经济安全意义,但这类企业往往同时面临资源约束与治理体系相对薄弱的问题,导致其对外部冲击更为敏感。现有研究已从概念界定走向对前因与机理的讨论(田雪莹,2025),并从动态能力(梁林等
职位职级体系是企业人力资源管理的制度基础,深刻影响了培训、薪酬绩效、人才职业生涯发展以及招聘等多个模块,尤其在人才保留、培育与成长方面发挥着关键作用。人才是企业和国家持续发展的核心战略资源。习近平总书记在加强基础研究座谈会上强调:“人才是希望。推进产学研一体化,培养大批高素质人才,中国式现代化才能够真正实现。”国有企业作为服务国家战略、推进中国式现代化建设的主力军,强化人才培育与组织能力建设,构建
在新消费浪潮下,蜜雪冰城以其独特的商业模式异军突起,占据了茶饮行业的下沉市场,本文基于商业模式画布理论,剖析了蜜雪冰城商业模式创新的核心要素与运行机制。研究发现,蜜雪冰城通过“低成本供应链整合+极致运营效率+加盟模式驱动”构建了其难以复制的成本领先优势,为同类企业的商业模式创新提供了借鉴。 一、引言 随着经济的不断发展与居民消费水平的不断提升,居民人均可支配收入增加。年轻消费者将购买现制茶饮视
新产品开发在企业经营中扮演着重要的角色,它不仅关乎短期业绩增长,更影响长期竞争力与生存能力。新产品开发投入对产品开发收益的影响极大,优化新产品开发投入是企业经营管理的重要一环。3S(Share-Save-Standard共享节约标准)开发巴士的应用,是将共享的理念创新应用于产品开发实物样车验证中,通过标准化规范化验证样车的共享验证,从而节约验证费用,实现开发投入的降低,同时缩短开发周期;而且可以实
公立医院成本核算是加强医院经营管理、促进资源合理配置、确定医院服务价格以及开展考核评价的基础性工作之一。公立医院成本归集及分摊作为现代医院管理制度的重要组成部分,在强化医院内部管理、提升医院运营效率方面发挥着关键作用。但目前公立医院业务活动以及资金资产不断增多,收入支出不断增加,经济运行的压力也不断增大,传统的成本核算已经无法满足精细化管理的需求。特别是在DRG支付方式改革下,医疗服务项目的精细核
在竞争激烈的商业环境下,房地产行业是国民经济发展中的重要支柱,其发展稳定性与经济增长速度及居民生活水平密切相关。房地产企业在经营运作期间呈现出了资金密集型的特征,项目开发周期较长且资金投入规模较大,从土地购置、规划建设到最终的销售环节,都需要庞大的资金支撑,因此开展合理的融资活动将决定着房地产企业的生存与发展。资金预算管理在房地产企业财务管理中占据着重要地位,在金融市场环境不断变化背景下,房地产
一、引言 近年来,在防范化解系统性金融风险与推动金融高质量发展的政策导向下,我国银行业经营逻辑与管理模式正在发生深刻变革。作为服务“三农”和县域经济的重要金融力量,农商行在区域金融体系中承担着基础性与支撑性功能。然而,在利差持续收窄、监管约束趋严与市场竞争加剧背景下,农商行传统依赖规模扩张与存贷利差收益的发展模式面临显著挑战,资金业务的战略地位与管理价值日益凸显。 从发展演进过程看,农商行资金业
施工企业面临工程款拖欠、材料成本波动等现金流管理难题,资金调度效率直接影响企业生存发展。通过构建多目标动态规划优化模型,综合考虑现金流约束、资金成本最小化与项目进度保障,建立包含线性规划、动态规划与情景模拟的混合求解框架。以某大型建筑集团为例,收集其2021-2023年12个在建项目的资金流数据,运用MATLAB软件进行实证分析。结果显示,优化模型使资金占用成本降低超过20%,现金流断裂风险下降
国有企业是党执政兴国的重要支柱和依靠力量,坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,燃煤发电企业作为能源体系的核心组成部分在新形势下需不断提升发展质效,以适应经济社会发展新要求,而红色引擎承载着党的精神基因与组织优势可为燃煤发电企业提质增效提供方向指引、力量支撑与精神保障,但当前部分燃煤发电企业存在党建与经营融合不深、转型动力不足等问题,制约了提质增效进程。因此,本文聚焦红色引擎的赋能
建筑设计企业是实现国家基础设施建设和城市发展的关键主体,其党建工作对于提升企业综合竞争力具有重要意义。政工是连接党的组织和企业职工的桥梁,肩负着推动企业政治建设、文化建设和高质量发展的重要使命。然而,部分建筑设计企业的党建工作仍存在诸多挑战,迫切需要通过系统性优化,提升党建工作的政治性、时代性和实效性,为企业发展提供坚强的政治保证和组织保障。 一、企业政工人员党建工作现状与存在的问题 1. 现状
人工智能正以前所未有的深度和广度渗透至经济社会各领域,对劳动力市场产生深刻影响。在中国数字经济蓬勃发展的背景下,劳动力市场呈现结构性矛盾:一方面催生新产业新 业态;另一方面加剧技能错配与岗位替代风险。工会作为职工权益代表者,面临维护劳动者权益、促进技能升级、构建和谐劳动关系的时代使命。因此,本文系统分析就业结构变革特征与工会挑战,提出智能时代工会转型路径。 一、人工智能背景下就业结构变迁特征
一、引言 新质生产力作为以科技创新为核心驱动力的先进生产力,具有高科技、高效能、高质量的特征,是推动企业数字化转型的重要力量。新质生产力的核心内涵在于“生产力”,着力点在于“新”和“质”。新质生产力的“新”,既是科学技术的“新”,又是产业领域的“新”,新质生产力的“质”,强调高质量发展的价值。与依靠要素和规模驱动的传统生产力不同,新质生产力是依靠科技创新驱动的先进生产力,具体表现为科技创新成果的
近年来,国家高度重视企业数字化转型和数字经济发展,先后发布了多项指导方针及发展规划,指出要加快推进企业数字化转型,深入推进数字经济发展,强化全流程数据贯通,形成数据驱动的智能决策能力,提升企业整体运行效率和产业链上下游协同效率,将数字化转型作为改造提升传统动能,培育发展新动能的重要手段。随着新技术的不断发展、日渐成熟,行业数字技术融入应用场景更加深入,这也为企业推动数字化转型提供了有力支撑。 一
便利店是城市商业体系中的重要组成部分,其经营便捷性与即时性服务优势为广大消费者日常生活创造了有利条件。数字化转型趋势的到来为便利店带来了全新发展机遇,便利店在大数据、物联网等技术支持下,推动着采购与库存管理等环节的智能化升级,提升了门店整体运营效率。因此,深入探索数字化转型驱动下的便利店运营效率提升路径具有重要现实意义。 一、数字化转型驱动下提升便利店运营效率的重要意义 1. 能够降低运营成本
地质工作是国家资源安全和生态文明建设的基础性、先行性工作。新时代全面从严治党不断向纵深发展,对地质工作提出了更高的要求,迫切需要打造富有地质特色的廉洁文化品牌,“清廉地质”既是廉政工作的生动实践,也是地质事业稳健前行的强大动力。文章就如何建设“清廉地质”文化品牌进行研究,总结其实施效果,对行业廉洁文化创建给予一定启示。 一、新时代背景下“清廉地质”文化品牌建设核心内涵与时代价值 1. “清廉地质
作为建筑企业,其业务主要包含基础设施建设、住宅建筑项目,以及民生工程等在内,属于国民经济发展支柱产业。从战略发展的角度而言,建筑企业则担负起了城乡更新,城市现代化建设的重担。而企业形象、施工质量作为建筑企业发展的命脉,能够直接影响到其在整个行业的口碑。为了能够在行业内建立一个良好的企业形象,同时保证好每一个工程的施工质量,需要重点落实企业文化建设,从管理层到施工人员,深层次的影响到每一位员工,使其
2026年,我国新能源产业继续扩张,成为经济增长关键引擎,但与此同时涉税违法案件也频频冒头,暴露出行业在税务合规方面存在不少短板。2025年,税务总局公布一批“新三样”偷骗税标志性案件,部分企业利用虚列研发费用、伪造产品品名、私户收款等手段违规逃税和骗税,这种行为扰乱市场,阻碍行业高质量发展;金税四期自2023年上线以来,已经实现从“以票管税”到“以数治税”的转变,用大数据对那些产业链长、交易复杂
为应对税收治理现代化下建筑国企税务风险,提升企业竞争力,开展税务合规计划的体系化建设研究。基于税收治理、内部控制与流程再造理论,从制度规范、组织架构等核心要素出发,提出构建制度框架、优化申报流程等实施路径。研究发现,体系化建设可有效防控税务风险,契合监管要求并提升企业管理效能。由此得出结论,建筑国企应通过系统化、多层次的税务合规体系建设,实现税务风险防控与企业高质量发展的有机统一。 建筑国企由于
合规管理是国有企业治理体系现代化的核心支撑,与法务管理共同构成企业风险防控的“双重防线”。当前,国有企业普遍存在法务与合规管理认知混淆、权责交叉、协同不畅及落地乏力等现实困境,这些困境不仅严重制约企业风险防控效能的充分释放,更对其高质量发展进程形成阻碍,构建“文化培育-组织重构-技术赋能”的管理路径,为国有企业破解法务合规管理难题、提升风险防控能力、实现合规与效益协同发展提供有力的理论支撑与实践
随着反腐败斗争持续深入与企业合规经营要求不断增强,监督工作的重要性日益突出。然而,许多问题的滋生与蔓延,是因为日常监督未能精准覆盖关键环节,未能形成跨部门监督合力。因此,构建一套契合建设单位业务流程与特点、能够有效防控廉洁风险的常态化监督机制,已成为从源头上防治腐败、保障国有企业建设单位健康发展的迫切需求。 一、构建常态化日常监督体系的意义 1. 落实全面从严治党的内在要求。国有企业是中国特色
在当前数字经济浪潮的推动下,审计行业正经历以大数据、人工智能为核心的深刻“数智化”转型,市场对兼具审计专业能力与数据智能素养的复合型人才需求迫切。而以应用型人才培养为目标的独立学院,其审计专业毕业生中“慢就业”现象却日益凸显,传统人才培养模式与行业前沿需求之间的结构性错位逐步加重。因此,探索如何通过深化校企合作,有效破解学生就业困境、精准培育符合产业需求的数智化审计人才,已成为独立学院教学改革中一
一、背景分析:时代需求、现实困境与校企合作的必然转向 全球商业环境变化迅速,数字技术持续深入发展,企业管理实践也因此出现了前所未有的范式变革。过去,管理学教学主要基于西方的经典理论和案例,但这种方式已难以满足中国经济高质量发展阶段对复合型、创新型、应用型管理人才的需求。管理学作为一门实践性、艺术性极强的学科,其生命力植根于鲜活的商业实践。然而,反观当前许多高校的管理学教学,仍普遍存在教学内容滞后
“一站式”学生社区建设项目具有重要的实践价值,为这一领域的发展提供了有益的探索和借鉴,该项目通过整合学校的各类资源,打造了一个集党建引领、三全育人、朋辈互助等多种功能于一体的学生社区。在实践过程中,积累了丰富的经验,为其他高校和学院提供了可借鉴的模式。通过该项目的实施,管理学院的学生在思想政治素质、专业学习成绩、综合素质等方面都取得了显著的提升,证明了“一站式”学生社区建设在育人实践中的有效性和
井工开采是当前我国煤炭资源开采的主要方式,特别是随着煤矿开采时间的延长、开采规模的拓展,需要开拓大量的岩石巷道,岩石巷道相对于煤层巷道整体稳定性较高。但当前我国很多煤矿已经进入到深部开采阶段,在“三高一扰动”的影响下,岩石巷道也表现出易变形、难支护、维护成本高的特点,也制约了我国很多煤矿向深部的拓展。特别是随着地质条件的差异,巷道稳定性控制的需求不同,需要“因巷施策”,甚至“一巷一策”。本文在
随着信息技术的不断发展,智能化技术已经被广泛应用于各行各业,企业也逐渐在财务管理信息化中融合了智能化技术。通过将智能化技术应用到企业财务管理信息化中,不仅可以有效增强财务管理的准确性,还能确保企业的财务安全。本文分析了财务管理信息化建设的重要作用,并针对如何将智能化技术应用到企业财务管理信息化中,提出了一些策略,目的是为实现企业长远健康发展提供理论依据。 一、财务管理信息化建设的重要作用 1.
随着我国PPP模式进入存量管理阶段,大量项目面临全生命周期延长、财政支付压力加剧、政策合规性调整等挑战。PPP模式作为基础设施领域的重要创新,在缓解财政压力、提升服务效率方面成效显著。该模式通过引入社会资本,实现了资源优化配置和风险合理分担。PPP项目周期长、资金规模大的特点对资金规划提出更高要求,多方参与主体的利益协调增加了管理难度。政府付费机制与项目收益的动态平衡关系易受运营成本波动和市场需
在集团企业财务管理工作中,资金管理质量与水平决定着企业能否健康且可持续发展。而目前,在科学技术飞速发展及市场竞争环境变化、企业多元化经营背景下,我国企业传统的资金管理模式正在面临前所未有的挑战。鉴于此,央企中石油集团率先引入司库体系,其借助资源优化、风险防范、资金集中管控等功能,为企业发展提供了优质的资金解决方案。而在实际工作中,我国企业在司库体系建设及数智化转型过程中,仍然存在多方面问题,需要
近些年来,我国财政部门为了使得国内会计准则实现与国际会计准则的接轨,2017年7月财政部对原CAS14收入准则进行修订,统一了各行业企业关于收入确认的条件,通过“五步法模型”规范建筑施工企业收入的确认、计量的条件,使得建筑施工企业的会计信息更加具备客观性与可靠性,为管理层提供真实决策信息前提下,保障投资人合法权益不被侵害。新收入准则对会计人员提出了更高要求,希望建筑施工企业会计人员在深入了解新准则
在当前复杂多变的经济环境中,事业单位作为提供公共服务的重要载体,其财务管理工作的稳健性直接关系到公共资源的有效利用和社会服务的持续供给。当前,面对愈发复杂的经济社会发展环境,完善内部控制体系和提升财务风险防范能力是事业单位实现健康稳定发展的重要保障。在新发展形势下,事业单位需要进一步加强财务内控工作,确保财政资金使用符合规范,满足社会需求,促进社会经济的稳步发展。 一、事业单位财务风险与内部控制
一、引言 1. 研究背景。在我国经济社会持续发展的背景下,事业单位承担着提供公共服务和推动社会事业发展的重要职责。然而,当前复杂多变的内外部环境给事业单位带来了一系列财务风险,如资金管理不规范和预算执行出现偏差等问题。此类风险不仅对单位的日常运转造成影响,也制约其公共服务职能的有效发挥。内部控制作为防范财务风险的关键机制,其建设质量直接关系到事业单位能否实现稳健运营、保障资产安全、优化资源配置,
一、引言 随着《“十四五”数字经济发展规划》的深入推进,数字化转型已成为各行业提升治理效能、实现高质量发展的关键路径。烟草行业作为国民经济的重要支柱,积极响应数字化浪潮,在生产、营销、物流等环节持续推进智能化升级。县级烟草局(营销部)作为行业政策落地与服务基层零售客户的“最后一公里”,其领导干部经济责任履行情况直接关乎行业发展质量与政策执行成效。 经济责任审计在监督领导干部履职、防范廉政风险方
一、引言 近年来,大型建筑集团通过并购重组、设立区域子公司和项目公司(SPV)等手段,构建了跨地区、跨业务、多法人主体的复杂组织结构。在此背景下,仅仅依靠单一法人的财务报表,难以全面、真实地反映企业集团的整体经济状况。依据《企业会计准则第33号--合并财务报表》(2014年修订),母公司应当把控制的所有子公司纳入合并范围编制合并报表。对建筑企业而言,编制合并报表不单是为了满足合规性要求,更是企业