美国人力资源管理学家科尔曼曾说过：“职员能否得到提升，很大程度不在于是否努力，而在于上司对你的赏识程度。”但是，一旦发现上司对你非常赏识，你也千万不要以此为荣，不要以为一切万事大吉，更不要因此骄傲蛮横（试读）...
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