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企业文化在提升企业人力资源管理绩效中的作用及实践路径研究-商场现代化2025年13期

企业文化在提升企业人力资源管理绩效中的作用及实践路径研究

作者:牙向阳 字体:      

在全球化市场竞争日趋白热化的背景下,企业核心文化显得尤为关键,它不仅是构筑企业竞争力的基石,更在提高人力资源管理成效方面发挥着不可或缺的作用。企业核心文化不仅对员工的行为及心态产生影响,还能够在组织内(试读)...

商场现代化

2025年第13期