随着我国经济的不断发展，我国事业单位面临着越来越复杂的人才需求环境。为了能够在人才竞争中立于不败之地，必须不断地创新和完善自身，提高人力资源管理水平。通过提高人力资源管理水平，能够更好地适应人才竞争，（试读）...
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