1.某单位在各部门推行“导师制”，充分发挥“老带新”的传帮带作用，有效解决青年干部经验不足的问题，但在推行过程中存在岗位错位、实效不足、积极性弱等问题。对此，你怎么看？
导师制不同于传统的“老带新”模式（试读）...
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