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事业单位科研岗位人力资源激励机制的优化策略-中国科技投资2025年11期

事业单位科研岗位人力资源激励机制的优化策略

作者:李应香 字体:      

DOI:10.12433/zgkjtz.20251149

事业单位在国家科研体系里占据重要地位,肩负着基础研究、应用研究以及社会公益科研等各项关键任务。科研岗位的人力资源是事业单位科研创新的核心要素,其工作积极性、主动性和创造性(试读)...

中国科技投资

2025年第11期